永利集团3044官网欢迎您机械电气工程学院2023年“勤工·笃学”学术讲坛(第四期)

发布时间:2023-06-18浏览次数:1115文章来源:机械电气工程学院

  报告题目:自动驾驶接管绩效的影响因素、模型与评价方法

  报告时间:6月19日12:00-13:30

  报 告 人:曾超 副教授

  报告地点:新工科楼402

  报告人简介:曾超,博士,副教授。2014年毕业于中南大学生物医学工程专业,获工学博士学位,2019年清华大学汽车工程系机械工程博士后流动站出站,现为河南工业大学信息科学与工程学院副教授,主要研究方向为生物医学信号处理和驾驶行为。主持2项国家自然科学基金项目,在《Accident Analysis & Prevention》、《IEEE Transactions on Intelligent Transportation Systems》和《物理学报》等国内外学术期刊发表论文20余篇,曾获《物理学报》优秀论文和中南大学优秀博士学位论文。

  报告主要内容:有条件自动驾驶系统无法应对所有驾驶场景,因而需要驾驶人在必要情况下进行接管。驾驶人的接管绩效对于有条件自动驾驶车辆的安全性、驾乘体验与接受度具有重要意义。近年来,大量文献从不同视角对驾驶人接管绩效这一主题进行了广泛研究,但仍然存在一些问题亟待解决。报告从驾驶人接管绩效影响因素、接管绩效模型与接管绩效评价方法三个方面综述了驾驶人接管绩效的研究现状。


最新更新